Как Рассчитать Пособие По Беременности И Родам В 2019 Году Если Роды Будут В Августе 2019
Пособие БиР в 2019 году: как рассчитывается из МРОТ (примеры)
- рассчитайте средний дневной заработок по общим правилам. Если он окажется меньше минимального, считайте, что он равен минимальному. С 01.01.2019 это 370,849315 руб.
- для каждого месяца декрета рассчитайте максимальное дневное пособие, разделив МРОТ на число дней в месяце. Так, максимальное дневное пособие в апреле 2019 г. – 376 руб. (11 280 руб. / 30 дн.).
- сравнив средний дневной заработок с максимальным дневным пособием, рассчитайте пособие за каждый месяц отпуска по меньшей из сумм.
В сентябре и ноябре средний дневной заработок (376 руб.) больше максимального дневного пособия (370,849315 руб.), поэтому пособие за эти месяцы считаем из 370,849315 руб. Пособие за оставшиеся 48 дней отпуска (с 1 по 30 сентября и с 1 по 18 ноября) – 17 800,76 руб. (370,849315 руб. x 48 дн.). Пособие за весь декрет – 51 276, 80 руб. (33 476,04 руб. + 17 800,76 руб.).
Пособие по беременности и родам в 2019
- 140 дней (70 дней до родов и 70 дней после родов), если роды обычные, без осложнений, а беременность не многоплодная.
- 156 дней (70 дней до родов и 86 дней после родов), если роды были с осложнениями.
- 194 дня (84 дня до родов и 100 дней после родов) при многоплодной беременности.
- 70 дней – для усыновителей.
- 110 дней – при усыновлении двух и более детей.
Так как у Петровой в течение расчетного периода выплат не было, то средний заработок принимается равным минимальному – 370,85 руб. Исходя из МРОТ рассчитаем максимальный размер дневного пособия. В июле, августе и октябре максимальный размер дневного пособия составит 363,87 рублей (11280 / 31) а в сентябре и ноябре – 376 рублей (11280 / 30).
Пособие по беременности и родам из мрот в 2019 году как рассчитать
За этот период и учитывается суммарный доход СЗ . Влияние страхового стажа женщины Размер пособия не зависит от страхового стажа работницы (в отличие от других выплат по временной нетрудоспособности) — но только при условии, что трудовой стаж превышает полгода .
Из расчетного периода исключаются: — период временной нетрудоспособности — отпуск по беременности и родам — отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет — освобождение от работы с полным или частичным сохранением зарплаты, если на нее взносы в ФСС не начислялись (например, время выполнения обязанностей присяжного заседателя) Расчет пособия по беременности и родам Сначала определяем размер среднего дневного заработка за расчетный период (два календарных года, предшествующих году наступления отпуска по БиР) (ч.
Как рассчитать пособие по беременности и родам в 2019 году
Чтобы рассчитать полагающуюся сумму для выплаты будущей маме в 2019 году, нужно взять за основу средний заработок за 2 предыдущих года – 2019 и 2015. При этом следует помнить, что 2019 год был високосным, поэтому прибавляем еще один день: берем не 730, а 731.
- Заявление.
- Свидетельство о рождении.
- Справка, подтверждающая отсутствие оформления пособия отцом малыша.
Пособие по беременности и родам в 2019 году: пример расчета
Петрова О.П. устроилась впервые на работу 22 января 2019 года. С 1 июля 2019 года по 17 ноября 2019 года она уходит в отпуск по БиР на 140 дней. За расчетный период берутся 2017 и 2018 годы, а страховой стаж на начало отпуска составляет 5 месяцев и 10 дней.
Базой для расчета служит зарплата (пособие, стипендия и т. д.) женщины за последние 24 месяца. При этом если средний размер ее дохода превысит МРОТ, то будущей маме будет выплачиваться 100% текущего заработка. Но, учитывая уровень доходов населения в РФ, на это сегодня могут рассчитывать далеко не все российские граждане. А это значит, что в большинстве случаев размер пособия по беременности и родам в 2019 году будет составлять 11,163 тыс. руб. (на аналогичный объем денежной помощи могут рассчитывать официально безработные женщины и студентки).
Пособие по беременности и родам в 2019 году
В случае, когда сумма пособия превышает взносы на обязательное социальное страхование, можно обратиться за выделением средств для выплаты непосредственно в территориальное отделение ФСС по месту своей регистрации (п. 2 ст. 4.6 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ). Помимо подтверждающих документов (в частности, больничного листка) нужно подать в фонд письменное заявление по форме из письма ФСС от 07.12.2016 № 02-09-11/04-03-27029, с двумя приложениями (п. 9 ст. 431 НК, п. 3 ст. 4.6 Закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, перечень, утвержденный приказом Минздравсоцразвития от 04.12.2009 № 951н):
Что касается продолжительности самого декрета, то его временные рамки по общему правилу определяются датами, зафиксированными в листке нетрудоспособности. И по общему правилу это 140 календарных дней. Но зачастую в наше время женщины уходят на отдых по беременности позже. Это допускается. При этом пособие соответственно считается только за те дни, которые сотрудница выбрала в качестве отдыха. До этого момента начисляется и платится зарплата. И вторая крайняя дата не сдвигается.
Новые размеры пособий по беременности и родам с 2019 года
Согласно части 3.3 статьи 14 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ, размер среднего дневного заработка для расчета пособия не может превышать сумму предельных величин базы для начисления страховых взносов за два года, которые предшествуют году,когда начинается отпуск по уходу за ребенком, деленной на 730.
Это больше минимального среднедневного заработка (370,849315 рублей(11 280 рублей× 24 : 730)) и меньше максимально возможного среднедневного заработка 2150,684931 рублей(755 000 рублей + 815 000 рублей) / 730 дней). Поэтому рассчитывать пособие нужно исходя из фактического заработка сотрудницы.
Пособие по беременности и родам в 2019 году
Исключаемые периоды. При расчете пособия по беременности и родам, предусмотрено исключение календарных дней, приходящиеся на следующие периоды:
- периоды временной нетрудоспособности, отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком;
- период освобождения от работы с сохранением (полностью или частично) заработка, если на него страховые взносы не начислялись.
Работодатель назначает пособие по беременности и родам в течение 10 календарных дней со дня обращения женщины за его получением со всеми необходимыми документами. Выплата пособия по беременности и родам осуществляется работодателем в ближайший после назначения пособий день, установленный для выплаты заработной платы (Часть 1, статьи 15, 255-ФЗ).
Рассчитать пособие по беременности и родам в 2019 калькулятор
К листку нетрудоспособности также она должна приложить заявление о предоставлении ей декретного отпуска и начислении пособия по беременности и родам. Не стоит забывать о существовании предельных баз по зарплате, облагаемой страховыми отчислениями, какие ограничивают сумму максимального пособия.
Также не стоит рассчитывать на денежную помощь, если вы отказываетесь от выхода в декрет в пользу рабочего места. Начисление пособия начнется только после написания заявления на отпуск. Для расчета декретных выплат от вас потребуется предъявить справку о среднем заработке от всех работодателей, если вы оформлены в нескольких организациях.
Детское пособие в Беларуси
В Республике Беларусь действуют программы для выплаты пособия семьям, в которых родился ребенок. Детское пособие в Беларуси – это финансовые выплаты, относящиеся к алиментам. На получение таких льгот могут рассчитывать матери при рождении ребенка, получать можно денежные выплаты пока чадо не дорастет до 3 лет, после чего будет возможность получать другие социальные надбавки, в зависимости от ситуации.
В случае если родились двойняшки или близнецы, на них семьям выплачивают по тому же принципу: на первого ребенка в 10-кратном размере, на второго в 14-кратном. Если до этого уже в семье родился ребенок, то на близнецов будет выплата в 14-кратном размере от прожиточного минимума Беларуси для каждого отдельно.
Как Рассчитать Пособие По Беременности И Родам В 2019 Году Если Роды Будут В Августе 2019
В сентябре и ноябре средний дневной заработок (370,85 руб.) меньше максимального дневного пособия (376 руб.), поэтому пособие за эти месяцы считаем из среднего заработка. Пособие за оставшиеся 47 дней отпуска (с 1 по 30 сентября и с 1 по 17 ноября) — 17 429,95 руб. (370,85 руб. x 47 дн.). Пособие за весь декрет — 51 269,86 руб. (33 839,91 руб. + 17 429,95 руб.).
Поскольку у работницы не было выплат в расчетном периоде, средний дневной заработок считаем равным минимальному — 370,85 руб. Максимальное дневное пособие в июле, августе, октябре 2019 г. — 363,87 руб. (11 280 руб. / 31 дн.), в сентябре и ноябре — 376 руб. (11 280 руб. / 30 дн.).
Единовременное пособие при рождении ребенка в 2019 году
- На рождение первого ребенка положены следующие выплаты:
- все вышеописанные единовременные выплаты;
- выплаты по уходу за ребенком до полутора лет;
- на улучшение жилищных условий – достаточно новое пособие, заключающееся в льготных условиях на получение ипотеки.
- На 2 ребенка мать получает все те же выплаты, что и на первого, дополненные материнским капиталом, размер которого составляет 453 тысячи рублей.
Согласно российскому законодательству все социальные выплаты имеют привязку к минимальному уровню оплаты труда, установленного в конкретном регионе. В связи с реализацией программы доведения МРОТ до прожиточного минимума с 1 января 2019 года показатель может достигнуть 11 тысячи рублей.
29 Мар 2019 homevokat 152